View Shared Post on LinkedIn
This post is a reshare. Click to view the original content.
linkedin.com
Warum kann die Reputation eines Finanzdienstleisters den Aktienkurs stärker beeinflussen als viele klassische Finanzkennzahlen?📈
Dieser Frage widmet sich unser Kollege @Jörg Forthmann vom @IMWF Institut für Management- und Wirtschaftsforschung in seinem neuen Artikel auf dem Bank Blog von @Dr. Hansjörg Leichsenring.
#peragency
PER at OMR! 💻
Unsere Kolleginnen Roxy und Uta waren beim @OMR Festival 2026 unterwegs. Und das bedeutet: frische Impulse und viele Eindrücke rund um Marketing, Kommunikation und digitale Trends. 💡
Zudem haben wir bei vielen Ständen wiedererkannt, was uns auch seit Längerem in der PR- und Strategieberatung für unsere Kunden auffällt: Vertrauen und eine gute Beziehung zur eigenen Zielgruppe wird immer wichtiger. 🤝 Reichweite rückt dagegen zunehmend in den Hintergrund.
Was sind eure Eindrücke des OMR 2026?
#OMR #OMRFestival #PERagency
Nachhaltigkeit stärkt die Reputation von Versicherern ♻️
Die Top 5 im Reputationsranking haben eines gemeinsam: Sie sind alle überdurchschnittlich sichtbar in der Dimension Nachhaltigkeit.
Die Grundlage für das Ranking sind mehr als 300.000 Online-Erwähnungen zu Versicherern, die wir gemeinsam mit dem @IMWF Institut für Management- und Wirtschaftsforschung ausgewertet haben. Das Ergebnis ist so bemerkenswert, da Themen zu sozialer und ökologischer Nachhaltigkeit weniger als ein Prozent der Aussagen in Online-Medien ausmachen.
Für die Unternehmenskommunikation bedeutet das: Nachhaltigkeit fördert die Reputation. 📈 Wichtig ist dabei aber vor allem eine ausgewogene Verteilung über alle Dimensionen. Versicherer sollten daher über ihre Produkte & Services, Wirtschaftlichkeit, Management sowie die Vorteile als Arbeitgeber kommunizieren. Die Nachhaltigkeit sollten sie dabei nicht vernachlässigen.
Was denkt ihr: Wie finden Versicherer die richtige Balance zwischen Nachhaltigkeit, Produktkommunikation, Wirtschaftlichkeit und Arbeitgeberprofil? 🧠
#peragency
🛞 Du kannst Projekte steuern, ohne dabei den Überblick oder die Nerven zu verlieren?
🧠 Du denkst strategisch, arbeitest hands-on und hast Lust auf politische Kommunikation, vielfältige Projekte und Kunden?
Dann solltest du mit uns sprechen. Wir suchen für unser Team bei PER Consulting in Berlin eine:n erfahrene:n Projektmanager:in.
Was dich bei PER erwartet?
➡️ spannende Projekte mit gesellschaftlicher Relevanz für Ministerien, Verbände und Stiftungen
➡️ ein Team mit Haltung, Humor und hohen Ansprüchen
➡️ viel Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
➡️ hybrides Arbeiten, Weiterbildungsbudget & echte Entwicklungsmöglichkeiten
➡️ Kolleg:innen, die Bock haben, gemeinsam richtig gute Kommunikation zu machen
Du bringst Agentur- oder Beratungserfahrung mit, kannst Projekte souverän führen und bewegst dich sicher zwischen Kunde, Kreation und Strategie?
Perfekt. 💜
Wir freuen uns auf dich oder deine Empfehlung!
#Hiring #BerlinJobs #Projektmanagement #PERAgency
💶 PR-Gehälter unter Druck: geringes Plus und verhaltene Erwartungen
Wer in der PR-Branche arbeitet, kennt das Gefühl: Die Anforderungen steigen, beim Gehalt tut sich oft wenig.
In der Mehrheit der Agenturen stagniert das Einkommen oder das Plus ist mit unter zwei Prozent geringer als die Inflation. Trotzdem hält sich die Wechselbereitschaft in Grenzen.
Der aktuelle PR-Trendmonitor von PER und news aktuell zeigt, wo die Verdienste steigen oder stagnieren und wie stark sich PR-Agenturen und Pressestellen dabei unterscheiden.
🔭 Wenige blicken dabei mit Hoffnung nach vorn. Nur sechs Prozent der Befragten erwarten im laufenden Jahr leichtere Gehaltsverhandlungen als 2024.
Was denkt ihr: Welche Faktoren beeinflussen die Gehälter in Agenturen und Pressestellen? Wo seht ihr aktuell Spielräume bei Gehaltsverhandlungen?
#peragency
📢 PR-Stimmungsbarometer: Steht die Branche auf der Kippe?
Die Stimmung in der PR-Branche und bei Kommunikationsverantwortlichen droht umzuschlagen: Deutlich mehr Profis machen sich im Vergleich zum Vorjahr Sorgen um ihren Job oder rechnen mit sinkenden Budgets. 😟
Nur rund ein Drittel blickt im laufenden Jahr mit Optimismus auf die eigene berufliche Entwicklung, zeigt der aktuelle PR-Trendmonitor von uns und news aktuell.
Unter Druck entwickelt die Branche trotzdem neue Perspektiven. 📈
Jetzt seid ihr gefragt: Was bedeutet das für Entscheiderinnen und Entscheider? Wo liegen die Chancen und Risiken?
#peragency
Ostern – die perfekte Gelegenheit für einen kleinen Rückblick.🌼
Was lief im ersten Quartal richtig gut? Und wo gibt es noch Potenzial, besser zu werden?
Genau diesen Fragen haben wir uns bei unserem \(fast\) österlichen PER-Frühstück gewidmet. Gemeinsam haben wir die ersten Monate 2026 reflektiert, Erkenntnisse gesammelt und den Blick nach vorne gerichtet.
Gestärkt haben wir uns dabei nicht nur mit Brötchen, Kaffee & Co., sondern vor allem durch unseren Teamspirit als PER-Familie.🥐☕️
In diesem Sinne: Frohe Ostern nachträglich! Welche Oster-Traditionen habt ihr eigentlich?🐣
#peragency
📈 Aufsteiger in Sachen Reputation: Continentale und Canada Life
Die @Allianz behauptet sich im Reputationsranking der Versicherer auf Platz 1. Viel spannender ist jedoch das Feld der Verfolger: Die @Continentale Versicherung konnte sich vom 21. auf den 4. Platz verbessern. @Canada Life belegt den 6. Rang nach Platz 12 im Vorjahr. 🏅
Grundlage für das Ranking sind mehr als 300.000 Online-Erwähnungen zu Versicherern.
Die Analyse gemeinsam mit dem @IMWF Institut für Management- und Wirtschaftsforschung zeigt: Über die Allianz wird im Internet gesprochen – und zwar in allen fünf Reputationsdimensionen. Vor allem Aussagen zu Wirtschaftlichkeit und Management sorgen für die Top-Platzierung.
Die Aufsteiger überzeugen mit einer sehr ausgewogenen Verteilung der reputationsrelevanten Aussagen von Arbeitgeber bis Produkt & Service. 🤝
Was denkt ihr: Sollten Versicherer in allen Dimensionen im Internet präsent sein?
#peragency
Welchen Einfluss hat die KI 🧠 auf Kreditinstitute? 💸
Dieser Frage widmet sich unser Kollege @Jörg Forthmann vom @IMWF Institut für Management- und Wirtschaftsforschung in seinem neuen Artikel auf dem Bank Blog von @Dr. Hansjörg Leichsenring.
#peragency
Darum ist regionale Reputation 👂 dynamischer als viele glauben
@enercity aus Hannover behauptet sich auf dem 1. Platz 🥇 im aktuellen Reputationsranking der regionalen Energieversorger.
Doch dahinter ist Bewegung.
Die @Stadtwerke Schwerin GmbH \(SWS\) springen innerhalb eines Jahres von Platz 28 auf Platz 4. Die @Stadtwerke Augsburg machen sogar 35 Plätze gut – und landen auf Rang 10. 📈
Das zeigt: Regionale Reputation verändert sich schneller, als viele vermuten.
Die Analyse gemeinsam mit dem @IMWF Institut für Management- und Wirtschaftsforschung von über 179.000 Online-Erwähnungen macht deutlich, woran das liegt: Management, Versorgung und Service sind sehr konkrete Themen, die im regionalen Markt über die Position im Ranking entscheiden. ♻️
Reputation entsteht hier nicht abstrakt, sondern aus erlebbarer Leistung.
Welche Themen tragen eure Reputation in der Region wirklich – und wo entsteht gerade Dynamik?
#peragency
Warum kann die Reputation eines Finanzdienstleisters den Aktienkurs stärker beeinflussen als viele klassische Finanzkennzahlen?📈
Dieser Frage widmet sich unser Kollege @Jörg Forthmann vom @IMWF Institut für Management- und Wirtschaftsforschung in seinem neuen Artikel auf dem Bank Blog von @Dr. Hansjörg Leichsenring.
#peragency
PER at OMR! 💻
Unsere Kolleginnen Roxy und Uta waren beim @OMR Festival 2026 unterwegs. Und das bedeutet: frische Impulse und viele Eindrücke rund um Marketing, Kommunikation und digitale Trends. 💡
Zudem haben wir bei vielen Ständen wiedererkannt, was uns auch seit Längerem in der PR- und Strategieberatung für unsere Kunden auffällt: Vertrauen und eine gute Beziehung zur eigenen Zielgruppe wird immer wichtiger. 🤝 Reichweite rückt dagegen zunehmend in den Hintergrund.
Was sind eure Eindrücke des OMR 2026?
#OMR #OMRFestival #PERagency
Nachhaltigkeit stärkt die Reputation von Versicherern ♻️
Die Top 5 im Reputationsranking haben eines gemeinsam: Sie sind alle überdurchschnittlich sichtbar in der Dimension Nachhaltigkeit.
Die Grundlage für das Ranking sind mehr als 300.000 Online-Erwähnungen zu Versicherern, die wir gemeinsam mit dem @IMWF Institut für Management- und Wirtschaftsforschung ausgewertet haben. Das Ergebnis ist so bemerkenswert, da Themen zu sozialer und ökologischer Nachhaltigkeit weniger als ein Prozent der Aussagen in Online-Medien ausmachen.
Für die Unternehmenskommunikation bedeutet das: Nachhaltigkeit fördert die Reputation. 📈 Wichtig ist dabei aber vor allem eine ausgewogene Verteilung über alle Dimensionen. Versicherer sollten daher über ihre Produkte & Services, Wirtschaftlichkeit, Management sowie die Vorteile als Arbeitgeber kommunizieren. Die Nachhaltigkeit sollten sie dabei nicht vernachlässigen.
Was denkt ihr: Wie finden Versicherer die richtige Balance zwischen Nachhaltigkeit, Produktkommunikation, Wirtschaftlichkeit und Arbeitgeberprofil? 🧠
#peragency
🛞 Du kannst Projekte steuern, ohne dabei den Überblick oder die Nerven zu verlieren?
🧠 Du denkst strategisch, arbeitest hands-on und hast Lust auf politische Kommunikation, vielfältige Projekte und Kunden?
Dann solltest du mit uns sprechen. Wir suchen für unser Team bei PER Consulting in Berlin eine:n erfahrene:n Projektmanager:in.
Was dich bei PER erwartet?
➡️ spannende Projekte mit gesellschaftlicher Relevanz für Ministerien, Verbände und Stiftungen
➡️ ein Team mit Haltung, Humor und hohen Ansprüchen
➡️ viel Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
➡️ hybrides Arbeiten, Weiterbildungsbudget & echte Entwicklungsmöglichkeiten
➡️ Kolleg:innen, die Bock haben, gemeinsam richtig gute Kommunikation zu machen
Du bringst Agentur- oder Beratungserfahrung mit, kannst Projekte souverän führen und bewegst dich sicher zwischen Kunde, Kreation und Strategie?
Perfekt. 💜
Wir freuen uns auf dich oder deine Empfehlung!
#Hiring #BerlinJobs #Projektmanagement #PERAgency
💶 PR-Gehälter unter Druck: geringes Plus und verhaltene Erwartungen
Wer in der PR-Branche arbeitet, kennt das Gefühl: Die Anforderungen steigen, beim Gehalt tut sich oft wenig.
In der Mehrheit der Agenturen stagniert das Einkommen oder das Plus ist mit unter zwei Prozent geringer als die Inflation. Trotzdem hält sich die Wechselbereitschaft in Grenzen.
Der aktuelle PR-Trendmonitor von PER und news aktuell zeigt, wo die Verdienste steigen oder stagnieren und wie stark sich PR-Agenturen und Pressestellen dabei unterscheiden.
🔭 Wenige blicken dabei mit Hoffnung nach vorn. Nur sechs Prozent der Befragten erwarten im laufenden Jahr leichtere Gehaltsverhandlungen als 2024.
Was denkt ihr: Welche Faktoren beeinflussen die Gehälter in Agenturen und Pressestellen? Wo seht ihr aktuell Spielräume bei Gehaltsverhandlungen?
#peragency
📢 PR-Stimmungsbarometer: Steht die Branche auf der Kippe?
Die Stimmung in der PR-Branche und bei Kommunikationsverantwortlichen droht umzuschlagen: Deutlich mehr Profis machen sich im Vergleich zum Vorjahr Sorgen um ihren Job oder rechnen mit sinkenden Budgets. 😟
Nur rund ein Drittel blickt im laufenden Jahr mit Optimismus auf die eigene berufliche Entwicklung, zeigt der aktuelle PR-Trendmonitor von uns und news aktuell.
Unter Druck entwickelt die Branche trotzdem neue Perspektiven. 📈
Jetzt seid ihr gefragt: Was bedeutet das für Entscheiderinnen und Entscheider? Wo liegen die Chancen und Risiken?
#peragency
Ostern – die perfekte Gelegenheit für einen kleinen Rückblick.🌼
Was lief im ersten Quartal richtig gut? Und wo gibt es noch Potenzial, besser zu werden?
Genau diesen Fragen haben wir uns bei unserem \(fast\) österlichen PER-Frühstück gewidmet. Gemeinsam haben wir die ersten Monate 2026 reflektiert, Erkenntnisse gesammelt und den Blick nach vorne gerichtet.
Gestärkt haben wir uns dabei nicht nur mit Brötchen, Kaffee & Co., sondern vor allem durch unseren Teamspirit als PER-Familie.🥐☕️
In diesem Sinne: Frohe Ostern nachträglich! Welche Oster-Traditionen habt ihr eigentlich?🐣
#peragency
📈 Aufsteiger in Sachen Reputation: Continentale und Canada Life
Die @Allianz behauptet sich im Reputationsranking der Versicherer auf Platz 1. Viel spannender ist jedoch das Feld der Verfolger: Die @Continentale Versicherung konnte sich vom 21. auf den 4. Platz verbessern. @Canada Life belegt den 6. Rang nach Platz 12 im Vorjahr. 🏅
Grundlage für das Ranking sind mehr als 300.000 Online-Erwähnungen zu Versicherern.
Die Analyse gemeinsam mit dem @IMWF Institut für Management- und Wirtschaftsforschung zeigt: Über die Allianz wird im Internet gesprochen – und zwar in allen fünf Reputationsdimensionen. Vor allem Aussagen zu Wirtschaftlichkeit und Management sorgen für die Top-Platzierung.
Die Aufsteiger überzeugen mit einer sehr ausgewogenen Verteilung der reputationsrelevanten Aussagen von Arbeitgeber bis Produkt & Service. 🤝
Was denkt ihr: Sollten Versicherer in allen Dimensionen im Internet präsent sein?
#peragency
Welchen Einfluss hat die KI 🧠 auf Kreditinstitute? 💸
Dieser Frage widmet sich unser Kollege @Jörg Forthmann vom @IMWF Institut für Management- und Wirtschaftsforschung in seinem neuen Artikel auf dem Bank Blog von @Dr. Hansjörg Leichsenring.
#peragency
Darum ist regionale Reputation 👂 dynamischer als viele glauben
@enercity aus Hannover behauptet sich auf dem 1. Platz 🥇 im aktuellen Reputationsranking der regionalen Energieversorger.
Doch dahinter ist Bewegung.
Die @Stadtwerke Schwerin GmbH \(SWS\) springen innerhalb eines Jahres von Platz 28 auf Platz 4. Die @Stadtwerke Augsburg machen sogar 35 Plätze gut – und landen auf Rang 10. 📈
Das zeigt: Regionale Reputation verändert sich schneller, als viele vermuten.
Die Analyse gemeinsam mit dem @IMWF Institut für Management- und Wirtschaftsforschung von über 179.000 Online-Erwähnungen macht deutlich, woran das liegt: Management, Versorgung und Service sind sehr konkrete Themen, die im regionalen Markt über die Position im Ranking entscheiden. ♻️
Reputation entsteht hier nicht abstrakt, sondern aus erlebbarer Leistung.
Welche Themen tragen eure Reputation in der Region wirklich – und wo entsteht gerade Dynamik?
#peragency
Kommunikation, die verstanden wird und zum Handeln bewegt.
Fakten liefern, Emotionen entfachen und damit Impact erzeugen. Impact, der nicht leise ist. Impact, der bleibt.
Wenn das gelingt, ist es ein echter PER-Moment.
Die schnell wachsende Agentur-Gruppe hat sieben Standorte in Deutschland und rund 150 Mitarbeitende. Alle fünf Agenturen der Gruppe nutzen die Kraft sorgfältiger Analyse, um herausragende Strategien für ihre Kunden zu entwickeln.
Gemeinsames Motto:
PER ist eine Kommunikations- und Marketingagentur mit 360-Grad-Ansatz. Wir unterstützen Unternehmen dabei, ihre Reputation, Sichtbarkeit und Wirkung nachhaltig zu stärken. Dazu vereinen wir klassische PR, Public Affairs und Markenführung mit datengetriebenen Services und KI-gestützten Lösungen. Unser Ansatz: faktenbasiert, kreativ und strategisch – für messbare Wirkung.
PER arbeitet konsequent datenbasiert. Das heißt: Entscheidungen, Strategien und Kampagnen entstehen bei uns nicht allein aus Erfahrung. Sie werden durch Datenanalysen, KI-gestützte Tools und präzise Insights abgesichert. So schaffen wir Wirkung, die nachweisbar ist – und geben Ihnen die Sicherheit, dass Ihr Budget effizient eingesetzt wird.
Künstliche Intelligenz ist integraler Bestandteil unserer Arbeit und an vielen Stellen so selbstverständlich wie eine Tastatur. Wir nutzen KI dort, wo sie Prozesse schneller macht, ohne den Datenschutz zu gefährden. Neben KI als Tool haben wir Premium KI-Agenten für die Kommunikation entwickelt. Sie unterstützen unser Team und Unternehmen in der Kommunikationsplanung, beim Monitoring und in der Content-Erstellung. Im Umgang mit KI gilt bei PER immer: Der Mensch entscheidet.
Wir arbeiten in fünf Kernbereichen:
Kommunikation wirkt nur, wenn sie die richtigen Menschen erreicht – und das zum richtigen Zeitpunkt mit der richtigen Botschaft. Daten helfen uns, Muster zu erkennen, Zielgruppen zu verstehen und Trends frühzeitig zu identifizieren. Mit KI und datengetriebenen Insights können wir Risiken minimieren, Chancen besser nutzen und Ihre Kommunikation messbar erfolgreicher machen.
Ja. Ein Schwerpunkt unserer Arbeit liegt in der Reputations- und Krisenkommunikation. Wir helfen Ihnen, Risiken vorzubeugen, Krisen kommunikativ zu bewältigen und Ihre Glaubwürdigkeit langfristig zu sichern.
Wir betreuen Unternehmen, Verbände und Institutionen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum internationalen Konzern. Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir Lösungen, die genau auf Ihre Ziele und Herausforderungen zugeschnitten sind.
Ihr Mehrwert liegt in unserem Value Based Pricing-Ansatz: Wir orientieren uns nicht nur am Aufwand einzelner Stunden, sondern am messbaren Nutzen, den wir für Ihr Unternehmen schaffen. Das bedeutet: Sie investieren in Ergebnisse, nicht in abstrakte Leistungen. So stellen wir sicher, dass unsere Arbeit nicht nur kommunikativ überzeugt, sondern auch einen echten Beitrag zu Ihrem Geschäftserfolg leistet.